Родителям о последствиях отказа от профилактических прививок детям

Главная

Справочная информация

Материалы для родителей

Вакцинация вошла в нашу жизнь, прививки стали столь же привычным делом, как и другие достижения цивилизации, без которых трудно себе представить сегодняшнюю действительность. Прививки делают исключительно от инфекционных болезней, но далеко не от всех, а только от тяжелых, опасных, способных вызывать серьезные осложнения, а также от тех инфекций, которыми одновременно заболевает множество людей (например, от гриппа). Вам необходимо знать, что только профилактические прививки могут защитить Вашего ребенка от таких заболеваний, как полиомиелит, дифтерия, коклюш, туберкулез, столбняк, гепатит В, корь, эпидемический паротит (свинка), краснуха, ветряная оспа, гемофильная инфекция.

Инфекционные заболевания составляют значительную часть всех болезней детского возраста, они чреваты тяжелыми осложнениями, приводящими к инвалидизации и смерти. Ежегодно от различных инфекций в мире погибает 12 млн. детей, из этого числа более 4 млн. детей умирает от болезней, которые полностью предотвратимы вакцинопрофилактикой.

Благодаря профилактическим прививкам во всем мире ликвидирована натуральная оспа, завершается ликвидация полиомиелита, к 2020 году планируется ликвидация кори и врожденной краснухи. Болезни, против которых может проводиться вакцинация, вновь появятся, если прекратить программы вакцинации. Если население не привито, то болезни, ставшие редкими, например полиомиелит и корь, быстро появятся вновь.

Законы, принятые в Российской Федерации, позволяют отказаться от проведения прививки своему ребенку, однако отказ от прививки — это жестокий, в отношении ребенка, поступок, который может нести угрозу жизни и здоровью малыша. Поэтому, каждая мать должна понимать, что, отказывая своему ребенку в прививке, она нарушает его право на сохранение здоровья. Многие родители считают, что инфекции можно предупредить, повышая сопротивляемость организма с помощью закаливания, витаминов, иммуностимулирующих препаратов и прочее. Это не так. И пример некоторых не привитых детей, не заболевших той или иной инфекцией, ничего не доказывает. Просто им повезло, и они не встретились с источниками инфекций, которых, благодаря вакцинации, становится все меньше. Достаточно вспомнить эпидемию дифтерии в России в 1990-годах, когда число заболевших достигло 100 тысяч, вспышки полиомиелита в Чеченской республике в 1995 году (заболели паралитической формой 253 не привитых ребенка) и в Таджикистане в 2010 году (зарегистрировано свыше 600 случаев острых вялых параличей (ОВП), из них 239 случаев подтверждено лабораторно выделением дикого полиовируса 1 типа, 11 случаев закончились летальным исходом), чтобы понять — прививки прекращать нельзя!

Вакцины взаимодействуют с иммунной системой, вызывая иммунную реакцию, сходную с иммунной реакцией на естественную инфекцию, однако они не вызывают болезнь или не подвергают вакцинированного риску потенциальных осложнений. В отличие от этого, за получение иммунитета в результате естественной инфекции, возможно, придется заплатить умственной отсталостью, вызванной гемофилическим гриппом типа b (Hib), врожденными дефектами вследствие краснухи, раком печени от вируса гепатита В или смертью от кори.

РОДИТЕЛИ! ПОМНИТЕ!

Каждый человек имеет право быть вакцинированным. Это такое же право, как право на жизнь. Отказываясь от прививок, Вы рискуете здоровьем и жизнью Вашего ребенка!

ПАМЯТКА ДЛЯ РОДИТЕЛЕЙО ВАКЦИНАЦИИ И РИСКАХ

ДЛЯ ЗДОРОВЬЯ ДЕТЕЙ ПРИ ОТКАЗАХ ОТ НЕЕ

Что такое вакцинация и зачем нужны прививки

До изобретения прививок инфекции и вирусы являлись главной причиной высокой смертности среди населения Земли и малой продолжительности жизни. Но вот уже 200 с лишним лет в мире существует эффективный способ защиты человека и животных от целого ряда инфекционных и некоторых вирусных заболеваний. Первую прививку от оспы сделал в начале XIX века английский доктор Э. Дженнер. С тех пор вакцинация (иммунизация) стала для человека самым эффективным способом профилактики опасных болезней.

Вакцинация (от лат. vaccus — корова) — это введение медикамента с целью предотвратить заражение или ослабить его проявления и негативные последствия. В качестве материала (антигена) могут использовать:

• живые, но ослабленные штаммы микробов;

• убитые (инактивированные) микробы;

• части микробов, например, белки;

• синтетические компоненты.

При введении вакцины происходит выработка иммунитета на её компоненты, в результате образуются антитела, которые живут в организме. Они строго индивидуальны для каждого возбудителя, при встрече с ним очень быстро подавляют его и не дают болезни развиться. Справившись с задачей, защитники не исчезают: они еще долго — несколько лет, а то и всю жизнь готовы противостоять вредителям. Это и называется иммунитетом к конкретной болезни. Таким образом, удается успешно бороться с вирусами кори, краснухи, полиомиелита, ветряной оспы, паротита, гепатита В, ротавирусами и бактериями возбудителями туберкулеза, коклюша, дифтерии, пневмококка, гемофильной инфекции, столбняка и других болезней.

Важно: Когда привито достаточное число людей, переход вирусов от одного носителя к другому затрудняется и их распространение приостанавливается. В результате чего болезни обходят стороной и тех, кто не вакцинирован, и тех, в ком прививка не произвела желаемого эффекта. Таким образом, вакцинация эффективна особенно в том случае, если ее прошло подавляющее большинство членов сообщества, будь то страна, город или отдельно взятый детский сад. Ученые установили, что для эффективного функционирования вакцины необходимо, чтобы против болезни было привито более 95% населения.

Факты о прививках

По статистике, за последнее столетие продолжительность жизни человека увеличилась, в том числе, благодаря вакцинации. Ее целью является формирование специфического иммунитета посредством искусственного создания инфекционного процесса, в большинстве случаев протекающего бессимптомно или в легкой форме.

Инфекционные болезни, от которых, собственно, и защищает прививка, всегда сопутствуют человеку. Они протекают по-разному: в легкой форме, тяжелой, с осложнениями, приводят к инвалидизации, до сих пор занимая лидирующее место среди причин смерти.

Так в чем же плюсы прививок?

Отрицать эффективность вакцинации нелепо факты говорят сами за себя: если бы не прививки против оспы и полиомиелита, мы бы сейчас все, наверное, вымерли. Если ребенку не сделана вакцина от столбняка, и он вдруг получит банальную ссадину, то, что можно будет сделать, если смертность от столбняка составляет 90%? Единственная мера, позволяющая избежать это опасное заболевание профилактическая иммунизация. Однако, несмотря на эти более чем убедительные данные, многие отказываются от прививок, более того отказываются прививать своих детей, тем самым, подвергая их большому риску.

Если бы не было прививок, нам бы угрожали: корь: вероятность смертельного исхода 1 случай из 100, инвалидности 5 случаев из 100;

— коклюш: очень высок риск осложнений со стороны дыхательной и нервной систем;

— дифтерия: вероятность смертельного исхода 10 случаев из 100;

— полиомиелит: риск тяжелой инвалидности;

— туберкулез: длительное лечение, тяжелые осложнения;

— эпидемический паротит: возможно развитие бесплодия;

— краснуха: у не болевших в детстве или непривитых женщин, заболевших во время беременности, может родиться ребенок-инвалид или нежизнеспособный ребенок;

— гепатит В: высокий риск возникновения тяжелого поражения печени (включая рак).

Когда сделать вакцинацию максимально безопасной

Многие дети получают временный отвод от прививок на основе относительных противопоказаний, например: острое заболевание (ОРЗ, грипп, бронхит), обострение хронической патологии (аллергия, дерматит, почечная недостаточность) и предстоящее путешествие. В каждом из названных случаев процедуру переносят до подходящего момента выздоровления, снятия обострения или возвращения из поездки. Все прочие поводы отказа от прививки, включая дисбактериоз, недоношенность, эпилепсию и прочие состояния, считаются ложными.

Важно помнить, что к каждому ребёнку применяется индивидуальный подход. Перед любой прививкой врач осматривает ребёнка и решает вопрос о возможности её проведения. Прививки назначаются в соответствии с календарём прививок. Однако, некоторые дети, например, недоношенные или с определёнными отклонениями в состоянии здоровья, к данной вакцине могут иметь медицинские противопоказания. Прививки не проводят в период острого или обострения хронического заболевания, их откладывают до выздоровления или ремиссии. Однако, если риск инфекции велик (например, после контакта с больным), то некоторые вакцины можно ввести на фоне незначительных симптомов острого или хронического заболевания.

Проведение в один день нескольких вакцин не опасно, если эти вакцины сочетаются между собой, и их назначение совпадает с календарём прививок, в результате вырабатывается иммунитет сразу к нескольким заболеваниям.

Важно: По статистике, до 60% родителей, не прививающих своих детей, ссылаются не на болезни или обострения, а на собственные умозаключения, советы родных, религиозные аспекты и прочие сомнительные обстоятельства.

Последствия отказа от прививок

Если родители все же решили не вакцинировать ребенка, то они должны понимать, что означает для него статус непривитого. Когда в мир, заполненный микробами и вирусами, выходит совершенно незащищенный кроха, его мама и папа обязаны предпринять дополнительные меры для укрепления иммунной системы и жестко следовать санитарно-гигиеническим правилам, так как любое нарушение может привести к заражению.

Итак:

• Если в детском коллективе карантин по поводу любой инфекции, то непривитый малыш не имеет права посещать его до конца инкубационного периода. При неблагоприятных обстоятельствах, когда один карантин сменяется другим, третьим, кроха может на много месяцев оказаться в изоляции. А его родителям придется изменить рабочий график.

• В окружении непривитого ребенка — в группе развития, детском садике, бассейне, музыкальной школе в течение 60 дней нельзя находиться малышам, получившим дозу оральной полиомиелитной вакцины. Если прививку от полиомиелита делали в дошкольном или школьном учреждении, то невакцинированные дети отправляются на двухмесячный карантин. Иначе они могут заразиться этой опасной болезнью.

• Малышу могут запретить выезд в страны, пребывание в которых в соответствии с международными медико-санитарными правилами либо международными договорами Российской Федерации требует конкретных профилактических прививок.

• Кроха не должен брать в руки чужие игрушки, не отмытые предварительно самым тщательным образом, обзаводиться не проверенными на предмет инфекции друзьями, а также обязан строго соблюдать все правила гигиены. Неудивительно, если все эти запреты и ограничения плохо скажутся на его психике и характере.

• Помимо этого, высок риск инфицирования гепатитом В — тяжелым заболеванием печени. Люди думают, что заразиться их дети не смогут, ведь они воспитываются во вполне благополучной семье, не употребляют наркотики, и с кровью нигде не пересекаются. Это опасное заблуждение. В детском саду ребенок может удариться, подраться, кто-то укусит или поцарапает малыша — вот и контакт с кровью. Дети, заразившиеся гепатитом, практически всегда становятся хроническими больными, что приводит к серьезным отдаленным осложнениям в виде цирроза и рака печени. Все это ведет к инвалидности и ранней смертности.

Важно: В будущем непривитому ребенку может быть отказано в приеме на работу, связанную с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Если это произойдет, то для осуществления своей мечты человеку придется сделать сразу все прививки, от которых его уберегали родители.

Все чаще встречаются случаи отказа от вакцинации или отсрочки вакцинации у детей. Вызвано это, прежде всего, главным «недостатком» вакцинации — отсутствием болезни в настоящее время. Когда ребенок болеет, когда ему плохо — вот тут родители готовы на все, они ищут лекарство, понимают, что оно необходимо. Но когда ребенок здоров…

Родители должны взвесить риски, часто надуманные, и реальные последствия отказа от прививок, лучше предупредить, чем пытаться лечить.

Согласно действующим в России с 1998-1999 годов Федеральным законам «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» и «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» защита себя и своих детей от инфекционных заболеваний — не только право, но и обязанность каждого человека. Национальный календарь профилактических прививок — это нормативный правовой акт, устанавливающий сроки и порядок проведения прививок.

Тем не менее, ответственности за отказ от прививок нет, вакцинация остается делом сугубо добровольным. Но, если взрослый отвечает только за себя, то родитель, отказывающийся прививать детей, всерьез рискует здоровьем своего ребенка. Именно так. Правом ребенка, как любого гражданина, является право быть защищенным от болезни. Защищая своего ребенка, мы также защищаем своих близких, других детей. Есть такое явление как популяционный эффект. Мы живем в сообществе, мы не изолированы, интенсивность контактов, скорость перемещений, плотность населения в городах растут. И чем лучше мы будем защищены сами, тем лучше мы защитам тех, кто рядом с нами.

Инфекции всегда рядом — это важно помнить. Они нас «любят», они будут использовать любой шанс проявить эту «любовь». И единственный путь проявить нашу любовь к своим детям — вовремя вакцинироваться.

Поделиться:

Вакцинация против гриппа 2021-2022

Документ ВОЗ с требованием о содержании по 15 мкг каждого типа гемагглютинина все-таки существует. Он был выпущен в 2005 году и сообщает следующее:

“В течение последних двадцати лет было проведено много клинических исследований цельновирионных, расщепленных и субъединичных гриппозных вакцин. Это привело к утверждению общепринятого принципа о том, что одна доза вакцины, содержащей по 15 мкг каждого типа гемагглютинина на дозу, стимулирует выработку такого уровня антител, который будет приводить к реакции торможения гемагглютинации и соответствовать тому уровню антител, который есть у большинства примированных людей (перевод редактора — Прим.).

A 5.3 Содержание гемагглютинина
Каждая доза человеческой вакцины должна содержать как минимум 15 мкг гемагглютинина каждого штамма, использованного в производстве вакцины.

В некоторых странах на основании данных клинических исследований могут устанавливаться более низкие пороги.

Экспрессия гемагглютинина может отражать неопределенность в измерениях при условии, что нижний доверительный интервал (p = 0,95) тест-системы должен быть не менее 12 мкг гемагглютинина каждого штамма на дозу” (перевод редактора — Прим.).

В последней позиции ВОЗ по вакцинации от гриппа от 2012 года содержится информация, что специфическая активность гриппозных вакцин определяется концентрацией действующего вещества — гемагглютининов, антигенов вирусов гриппа :

“Доза трехвалентной инактивированной вакцины для лиц в возрасте 3 лет и старше содержит 15 мкг каждого из 3 подтипов гемагглютинина, тогда как доза вакцины для детей в возрасте 6–36 месяцев содержит каждого из соответствующих HA [типов гемагглютинина — Прим. ] 7,5 мкг или 15 мкг.”

Специфическая активность ≠ реальная эффективность (effectiveness).

Реальная/идеальная эффективность гриппозных вакцин зависит от многих факторов, в том числе от правильной постановки диагноза и степени совпадения вакцинных штаммов и циркулирующих штаммов гриппа.

Ряд российских вакцин содержит меньше чем 15 мкг антигенов. По замыслу производителя, это компенсируют тем, что в данные вакцины добавляют специальный вспомогательный компонент, который усиливает иммунный ответ на вакцинацию. Он называется адъювантом.

По опубликованным российскими производителями данным, эти вакцины вызывают иммунный ответ, сила которого сопоставима с иммунным ответом на вакцины с 15 мкг действующего вещества. Одинакового эффекта можно достигнуть либо высокой концентрацией антигенов, либо добавлением адъюванта.

ВОЗ в той же позиции 2012 года заявляет об адъювантах следующее:

“Для усиления иммуногенности в состав ряда трехвалентных вакцин, существующих в настоящее время, вводятся такие адъюванты, как водорастворимые адъюванты или виросомы.
[…]
Наличие в будущем других вакцин, которые могут быть более эффективными в формировании иммунного ответа, с адъювантом или живых аттенуированных вакцин, в дальнейшем принесет больше пользы и потенциально снимет необходимость в 2 дозах гриппозной вакцины для этой возрастной группы [6–23 месяца — Прим.].”

Какие требования существуют к гриппозным вакцинам в России?

• Число лиц с четырехкратным и более увеличением титра антител (сероконверсия) должно быть > 40 %.
• Увеличение среднегеометрического титра (кратности нарастания) > 2,5 раза.
• Доля лиц с защитным титром антител ≥ 1:40 должна быть > 70 %.

По крайней мере один показатель должен отвечать вышеуказанным требованиям. Эти требования являются калькой критериевевропейского Комитета по лекарственным средствам для человека от 1997 года, которые были пересмотрены и отменены в 2014 году.

Какие требования существуют к гриппозным вакцинам в Европе?
Традиционно для европейских регуляторных органов эффективность инактивированных противогриппозных вакцин оценивалась путем определения иммуногенности с помощью серологических тестов. В течение десятилетий нормативная оценка вакцин опиралась на эти критерии и корреляты защиты, хотя их пригодность для ситуаций, в которых они применялись, не была установлена. В 2014 году европейский Комитет по лекарственным средствам для человека опубликовал проект нормативного руководства по оценке противогриппозных вакцин. В руководстве предлагается более полный пакет по определению иммуногенности и реальной эффективности.

Эффективность сезонных инактивированных вакцин без адъювантов может быть определена с помощью прямого сравнения либо с лицензированной вакциной, либо с вакциной аналогичной конструкции, для которой существуют “какие-либо данные в пользу эффективности”. Если иммунный ответ новой вакцины не хуже, чем у контрольной, разумно предположить, что эффективность будет по крайней мере сопоставимой. Еще один способ — провести рандомизированные контролируемые испытания с клиническими показателями, чтобы определить реальную эффективность вакцины.

В протоколе Комитета по лекарственным средствам для человека указано, что по количественному составу сезонных противогриппозных вакцин есть международный консенсус относительно того, что они должны содержать по 15 мкг каждого типа гемагглютинина. В свою очередь, данное положение ссылается на предписание Европейской фармакопеи, которое звучит так: “Указанное количество гемагглютинина для каждого вакцинного штамма — 15 мкг, если только клинически не будет доказана возможность другого количества”.

вопросы и ответы – Новости – Вышка для своих – Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»

• АБB
• АБB
• АБB

• А
• А
• А
• А
• А

Обычная версия сайта

istock

С 1 по 7 сентября в Вышке пройдет бесплатная вакцинация от гриппа. Для кого она обязательна в этом году? Будут ли санкции для тех, кто не сделал прививку? Вместе с Правовым управлением НИУ ВШЭ собрали ответы на самые главные вопросы.

Приказ о прохождении вакцинации (DOCX, 21 Кб)

Зачем проходить вакцинацию против гриппа осенью в 2020/2021 учебном году?

27 августа 2020 Роспотребнадзор объявил старт прививочной кампании против гриппа. По мнению специалистов ведомства, особенностью текущего эпидемического сезона будет одновременная циркуляция вирусов гриппа и новой коронавирусной инфекции (COVID-19), что повышает риски для здоровья населения. В этой связи профилактическая иммунизация необходима. Кроме того, снижение заболеваемости гриппом позволит более эффективно использовать имеющиеся ресурсы для борьбы с новой коронавирусной инфекцией, не отвлекая их на лечение других сезонных заболеваний. Соответствующая информация указана на сайте Роспотребнадзора.

Кому обязательно проходить вакцинацию?

Все работники образовательных организаций (а НИУ ВШЭ – одна из них), должны пройти вакцинацию в обязательном порядке. Это связано с тем, что «работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельность» (причем не только педагогическая работа, но и все иные), входят в утвержденный постановлением Правительства РФ от 15. 07.1999 № 825 перечень видов работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок.

Таким образом, все работники НИУ ВШЭ, а не только преподаватели, должны пройти обязательную вакцинацию против вируса гриппа. За несоблюдение обязанностей в сфере вакцинации работников работодателю грозит административная ответственность по статье 6.3 Кодекса РФ об административных правонарушениях (штраф или даже административное приостановление деятельности на срок до 90 суток).

Для обучающихся университета вакцинация носит рекомендательный характер.

Вакцинация – это медицинское вмешательство, которое осуществляется с согласия человека. Можно ли отказаться от прохождения вакцинации?

Действительно, вакцинация является добровольной, и каждый человек вправе от нее отказаться (пункт 1 статьи 5 Федерального закона от 17.09.1998 № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»).

Однако если человек, отказавшийся от вакцинации, работает в образовательной, медицинской или иной организации, деятельность которых связана с высоким риском заболевания инфекционными болезнями, то работодатель обязан отстранить его от работы без сохранения заработной платы (пункт 2 статьи 5 Федерального закона от 17. 09.1998 № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней», статья 76 Трудового кодекса Российской Федерации).

НИУ ВШЭ понимает, что отстранение от работы без выплаты заработной платы – это жесткая мера, поэтому предусматривает и другие варианты организации работы сотрудников, которые не прошли вакцинацию, в частности, перевод на дистанционную работу.

Где и в каком порядке нужно пройти вакцинацию?

Вакцинацию необходимо пройти до окончания периода прививочной кампании, установленного Департаментом здравоохранения г. Москвы, – до 30 октября 2020.

В университете будет организовано централизованное прохождение вакцинации. Первый этап пройдет уже до 10 сентября 2020. О сроках проведения второго этапа, который состоится ориентировочно в октябре, будет дополнительная информация на портале «Вышка для своих».

Кто сможет пройти бесплатную вакцинацию?

Работники НИУ ВШЭ, члены их семей, а также студенты Вышки.

Могу ли я пройти вакцинацию не в Вышке, а в другой организации?

Да, конечно. После самостоятельного прохождения вакцинации сотрудник должен представить в НИУ ВШЭ подтверждающий документ – сертификат о профилактических прививках или справку о прививке против гриппа с штампом медицинского учреждения и печатью врача.

Что делать тем, у кого есть медицинские противопоказания к вакцинации?

Сообщить об этом руководителю структурного подразделения университета и представить подтверждающие документы (медицинский отвод). В медицинском отводе должен быть указан срок, в течение которого не рекомендуется проходить вакцинацию. Если медицинский отвод бессрочный, то возможны две опции.

Первая: если руководитель считает, что работник может работать удаленно, и это не отразится на качестве рабочих процессов, то его можно перевести на дистанционный режим работы до особого распоряжения.

Вторая: если же перевод на удаленную работу невозможен в силу характера работы сотрудника, его можно допустить на работу для исполнения трудовых обязанностей на своем рабочем месте.

Если медицинский отвод носит срочный характер и заканчивается до 30 октября 2020, то он не создает никаких проблем, и работник проходит вакцинацию в установленный срок – до 30 октября 2020. Если же срочный медотвод помешал работнику пройти вакцинацию в срок, то по истечении срока отвода работнику необходимо пройти вакцинацию, а до этого времени (с 30 октября 2020) – он может быть либо переведен на дистанционный режим работы, либо отстранен от работы. Руководитель может предложить работнику и другие опции (например, предоставление отпуска на время действия медотвода).

Что делать тем, кто не хочет проходить вакцинацию по личным убеждениям?

Сообщить об этом своему руководителю и представить письменное заявление с указанием причин отказа. До завершения срока эпидемического периода вируса гриппа, который устанавливается Роспотребназором, либо до момента прохождения работником вакцинации для такого работника возможны следующие варианты. Во-первых, перевод по решению руководителя на дистанционный режим работы, если это не отразится на качестве рабочих процессов. А во-вторых, отстранение работника от работы без сохранения заработной платы, если перевод на удаленную работу невозможен или неэффективен в силу характера работы сотрудника.

Могут ли посещать университет в течение 20/21 года внешние посетители, которые не прошли вакцинацию?

Да, могут, но с соблюдением иных требований, установленных для посещения зданий НИУ ВШЭ и снижающих риск распространения вирусных инфекций (использование маски и антисептических средств, соблюдение социальной дистанции, отказ от посещения при наличии признаков вирусной инфекции). Вакцинация является добровольной, и каждый человек вправе от нее отказаться (пункт 1 статьи 5 Федерального закона от 17.09.1998 № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»). 

Проверять прививки против гриппа у приглашаемых не будут.

В связи со сложной эпидемиологической ситуацией у университета есть задача вакцинировать своих работников, чтобы максимально защитить их в эпидемический сезон от гриппа и ОРВИ, которые на данном этапе все еще приравниваются к COVID-19 до получения результатов теста.  

Должен ли человек предъявлять какой-то прививочный документ при входе в университет?

Нет, не должен. Информацию о работниках и студентах, прошедших вакцинацию, Управление социальной сферы получит либо от поликлиники №109, которая работает на территории Вышки, либо от самих сотрудников (скан прививочного сертификата), прошедших вакцинацию в других клиниках Москвы/Подмосковья.

Я научный сотрудник, старше 65 лет, преподавание начну во втором и четвертом модуле (начиная с ноября). Могу ли я, не делая прививки, посещать университет до этого времени?

Да, до 30 октября 2020 вы можете посещать университет, если вам не установлен дистанционный режим работы. Вакцинацию необходимо пройти до окончания периода прививочной кампании, установленного Департаментом здравоохранения г. Москвы, а именно до 30 октября 2020. После этой даты работники НИУ ВШЭ, не прошедшие вакцинацию (за исключением тех, у кого имеется  постоянный медицинский отвод), в здания университета допускаться не будут до окончания эпидемического периода.  

31 августа, 2020 г.

Официально

коронавирус

«Вышка» в Telegram

Информация о прививке от гриппа | Медицинские науки

Предстоящие события

15 октября 2022 г.

• Профессиональное сестринское дело, осень 2023 г. (вечер и выходные) Период подачи заявок
  14 апреля 2021 г. — 10 января 2023 г.  

• Период подачи заявок на участие в программе RN-to-BSN Весна 2023 г. (только неполный рабочий день)
  2 мая 2022 г. — 15 ноября 2022 г.  

• Стоматологическая гигиена Период применения
  1 сентября 2022 г. — 1 февраля 2023 г.  

• Период подачи заявок на медицинские информационные технологии
  1 сентября 2022 г. — 1 июня 2023 г.  

• Крайний срок подачи заявок на участие в Программе медицинских лабораторных технологий
  1 сентября 2022 г. — 1 ноября 2022 г.  

• Период подачи заявок на радиологию
  1 сентября 2022 г. — 1 февраля 2023 г.  

• Традиционный период подачи заявок на профессиональное сестринское дело
  13 сентября 2022 г. — 10 января 2023 г.  

• Период подачи заявок на ассистента физиотерапевта
  15 сентября 2022 г. — 27 мая 2023 г.  

Нажмите здесь, чтобы увидеть все предстоящие мероприятия

В целях защиты пациентов и обеспечения безопасной среды для студентов, сотрудников и населения все студенты и преподаватели, участвующие в клинических/практических занятиях, должны пройти текущую вакцинацию против сезонного гриппа. Отсутствие этой иммунизации может иметь последствия для клинической посещаемости. Для получения дополнительной информации о вакцине против гриппа нажмите здесь.

Студенты, подающие заявление на участие в программе ветеринарных технологий, не обязаны проходить вакцинацию против гриппа.

Требуется одна из следующих форм документации, которая должна быть подписана лечащим врачом:

• Форма согласия на вакцинацию против гриппа или
• Получение прививки от гриппа , если она была получена до того, как была доступна Форма согласия. В квитанции должны быть указаны ваше имя, дата и подтверждение вакцинации против гриппа.

Обратите внимание, что даже если ваша вакцина против гриппа получена в «государственной» клинике, информация в форме должна быть заполнена, чтобы соответствовать требованиям клинического учреждения (например, номер партии, срок годности, метод, имя поставщика, подпись, и дата).

Если вы получаете прививку от назального гриппа (LAIV), сообщите об этом своему поставщику медицинских услуг перед проведением кожной пробы на туберкулез из-за проблем со временем.

Чтобы воспользоваться системой поиска вакцин Департамента здравоохранения штата Техас, щелкните здесь. Вы также можете обратиться к своему врачу или в другие торговые точки, предлагающие вакцину против гриппа (HEB, CVS, Walgreens и т. д.). Многие предлагают бесплатные или льготные прививки определенным группам населения.

Освобождение

Для рассмотрения вопроса об освобождении от прививки от гриппа вы должны заполнить и отправить следующие три (3) формы:

• Форма заявления о подтверждении вакцинации и освобождении от вакцинации ACC
• Форма заявления о признании и освобождении от вакцинации St. David’s HealthCare
• Ascension Seton Свидетельство об освобождении от вакцинации

Связанные страницы

Поиск на веб-сайте медицинских наук

Обновления медицинских наук

• Обязательная форма для иммунизации и анализов была обновлена ​​

  Требуемая форма для иммунизации и тестов была обновлена ​​по состоянию на 6 мая 2022 г. Пожалуйста, используйте последнюю форму при подаче требований к заявке. Для получения дополнительной информации посетите страницу «Прививки».

  Читать дальше

• Информация о COVID-19 ACC

  Пожалуйста, чаще проверяйте страницу Coronavirus для получения последней информации о мерах ACC по борьбе с пандемией.

  Подробнее

• Требования к тестированию TEAS для абитуриентов медицинских наук

  Экзаменационный балл TEAS требуется для поступления на следующие программы: гигиена зубов, ассистент эрготерапевта, ассистент физиотерапевта, рентгенология и профессиональное сестринское дело.

  Если вы не подаете заявку на участие в одной из вышеуказанных программ, в настоящее время вам не нужно сдавать экзамен TEAS. Пожалуйста, обратитесь к странице процесса подачи заявки для вашей программы, чтобы увидеть все требования к заявке.

  Читать Подробнее

• 1
• 2
• 3
• >>

Часто задаваемые вопросы для сотрудников по сравнению с 2020-21 Орден вакцинации по вакцинации 2020-21. Порядок вакцинации против гриппа UC

Q1. Является ли требование вакцинации против гриппа необратимым изменением Политики иммунизации? Будут ли отныне лица, подпадающие под действие Исполнительного указа, получать вакцину против гриппа?

А1. Нет. Новое требование основано на оценке университетом текущей ситуации и будет пересмотрено по мере необходимости.

Q2. На кого распространяется приказ?

А2. Исполнительный указ предписывает вакцинацию против гриппа для всех студентов, преподавателей, других академических назначенцев и сотрудников, проживающих, работающих или обучающихся в любом месте Калифорнийского университета, за исключением медицинских исключений. Физические лица также могут запросить приспособления для инвалидов и религиозных обрядов. Если по какой-либо причине вы считаете, что вы должны получить исключение из требования о вакцинации, обратитесь к своему руководителю, чтобы вас направили в соответствующий офис, чтобы обсудить, имеете ли вы право на участие в программе.

Q3. Почему в прошлом Калифорнийский университет не требовал вакцинации от гриппа всех преподавателей, других академических назначенцев и сотрудников?

А3. Преподаватели, другие назначенные академические работники и персонал, работающий в клинических учреждениях университета, уже давно обязаны участвовать в программе иммунизации против гриппа. В настоящее время необходимы дополнительные действия, учитывая уникальные и серьезные условия пандемии COVID-19, циркулирующей одновременно с гриппом. Требование о вакцинации против гриппа для этих преподавателей, других академических назначенцев и персонала, проживающего или работающего в кампусе, было сочтено необходимым для обеспечения безопасности на рабочем месте. Мы также считаем, что Исполнительный указ внесет вклад в здоровье всего сообщества и обеспечит, чтобы наши системы здравоохранения и наши сообщества могли поддерживать способность заботиться о наших пациентах.

Q4. Предусматривается ли наказание или последствия для преподавателей, других академических назначенцев и сотрудников, если они не сделают прививку от гриппа?

А4. Лица, которые не подтвердят, что они получили вакцину против гриппа 2020–2021 гг. или имеют утвержденное освобождение или приспособление, не будут иметь доступа к объектам Университета с 16 ноября 2020 г. Если отсутствие доступа к объектам Университета влияет на способность сотрудника выполнять рабочие функции , руководители будут работать с сотрудниками, чтобы найти альтернативы, чтобы они могли продолжать работать.

Q5. Как преподаватели, другие назначенные академические работники и сотрудники будут предоставлять доказательства того, что они получили прививку от гриппа?

А5. Всем офисам будет предложено настроить свои приложения для скрининга симптомов не позднее 1 ноября, чтобы попросить сотрудников подтвердить, что они получили вакцину против гриппа 2020-2021 гг. , имеют утвержденное освобождение или приспособление или имеют ожидающий запрос на освобождение или приспособление. В отдельных местах могут применяться альтернативные местные процедуры.

Q6. Есть ли исключения из универсального мандата?

А6. Да. Сотрудники могут запросить освобождение по медицинским показаниям, попросив своего поставщика медицинских услуг заполнить форму запроса на освобождение от медицинского обслуживания, прилагаемую к распоряжению, а затем отправив форму назначенному должностному лицу кампуса. Если сотрудник запрашивает освобождение по медицинским показаниям или любое другое приспособление в связи с инвалидностью, он должен обратиться в местный офис по управлению инвалидностью (который при необходимости будет координировать свои действия с местным медицинским работником кампуса). Запросы на религиозное приспособление будут обрабатываться посредством интерактивного процесса в соответствии с местными правилами и процедурами. Из-за серьезных рисков, связанных с сочетанием гриппа и COVID-19в этом году другие исключения не применяются. Однако, если по какой-либо причине вы считаете, что вы должны получить исключение из требования о вакцинации, обратитесь к своему руководителю, чтобы вас направили в соответствующий офис, чтобы обсудить, имеете ли вы право на вакцинацию.

Q7. Должны ли преподаватели, другие назначенные академические работники или сотрудники, работающие удаленно, документировать прививки к 1 ноября?

А7. Если преподавателям, другим назначенным академическим работникам или сотрудникам, работающим удаленно, в любое время необходимо получить доступ к объекту UC, они должны до 1 ноября подтвердить, что они получили вакцину против гриппа 2020–2021 гг., имеют утвержденное освобождение или приспособление или имеют ожидающий запрос на получение освобождение или приспособление.

Q8. Когда будет доступна вакцина против гриппа в этом году?

А8. В настоящее время вакцина доступна в большинстве мест. Любой желающий может получить вакцину против гриппа в розничных аптеках рядом с домом или университетским городком, а также в кабинетах своих врачей или медицинских клиниках.

Q9. Какова стоимость прививок от гриппа для преподавателей, других научных сотрудников или сотрудников?

А9. Все планы медицинского страхования, соответствующие Закону о доступном медицинском обслуживании, в том числе планы медицинского страхования сотрудников Калифорнийского университета, покрывают вакцинацию против гриппа бесплатно для отдельных лиц.

Q10. Если у работника нет медицинской страховки, покрывающей полную стоимость вакцины, возместит ли UC сотруднику расходы?

А10. Нет. Пожалуйста, свяжитесь с отделом здравоохранения вашего округа для получения информации о наличии бесплатных или недорогих вакцин против гриппа.

Q11. Будете ли вы создавать клиники вакцинации против гриппа для преподавателей/других академических назначенцев/сотрудников в местах расположения Калифорнийского университета, которые не являются кампусами (UCOP, Сакраменто, Вашингтон, округ Колумбия, ANR и т. д.)?

А11. Нет. Из-за действующих в настоящее время требований общественного здравоохранения это может быть невозможно во всех местах. Преподаватели, другие назначенные академические работники и сотрудники в любом месте могут получить вакцину в местной аптеке или в кабинете своего врача.

Q12. Если преподаватель/другой научный сотрудник/сотрудник не получает прививку от гриппа и, следовательно, не может посещать учреждения Калифорнийского университета, могут ли они по-прежнему работать удаленно?

А12. Да, если их руководитель решит, что их работа не требует присутствия на рабочем месте. Фактически, государственные и окружные заказы обычно требуют, чтобы те, кто не является необходимыми рабочими на месте, оставались дома.

Q13. Как насчет преподавателей/других академических назначенцев/сотрудников, которые были строго изолированы от общества из-за высокого риска заражения COVID-19?? Будут ли они вынуждены идти в медицинское учреждение или аптеку, чтобы получить вакцину?

А13. Нет, но мы настоятельно рекомендуем им проконсультироваться со своими поставщиками медицинских услуг об относительных рисках отказа от вакцины по сравнению с ее получением. Однако, чтобы защитить других, их не будут допускать в учреждения кампуса (за исключением случаев, когда они являются пациентами), если они не получили вакцину или утвержденное освобождение или жилье.

Q14. Будет ли предоставляться почасовым работникам отпуск для получения вакцины?

А14. Работники с почасовой оплатой, охваченные полисом, могут занимать до двух часов оплачиваемого времени. Работники должны заблаговременно уведомить своего руководителя. Университет ведет переговоры о последствиях нового мандата с переговорными единицами; дополнительная информация будет доступна, когда эта деятельность будет завершена.

Q15. Будет ли это требование применяться к работникам, представленным профсоюзом?

А15. Да. UCOP по трудовым отношениям обсудит последствия этого нового требования с общесистемными профсоюзами до вступления в силу.

Q16. Распространяется ли это требование на Национальную лабораторию Лоуренса в Беркли (LBNL)?

А16. Да, эта политика применяется к LBNL.

Q17. Является ли 1 ноября твердым сроком, когда преподаватели, другие назначенные академические работники и сотрудники должны документально подтвердить, что они получили прививку от гриппа или утвержденное освобождение или приспособление?

А17. Это жесткий крайний срок подачи документации для студентов, преподавателей, других академических назначенцев и сотрудников, которые в настоящее время живут, учатся или работают в UC. Лица, которые не подтвердят, что они получили вакцину против гриппа 2020–2021 гг. или имеют утвержденное освобождение или жилье, не будут иметь доступа к помещениям Университета с 16 ноября 2020 г. Если вы в настоящее время находитесь удаленно, но позже вам потребуется или вы захотите получить доступ к помещениям UC (кроме как пациент) в течение сезона гриппа 2020-2021 гг. вы должны сначала подтвердить, что вы получили вакцину против гриппа или освобождение или приспособление (или у вас есть запрос на освобождение или приспособление на рассмотрении). Даже если вы продолжаете работать или учиться удаленно, всем рекомендуется получить вакцину 2020–2021 гг. в соответствии с рекомендациями CDC и CDPH, а также рекомендациями Американской академии семейных врачей, Американской академии педиатрии и Американского колледжа. акушеров-гинекологов.

Q18. Подпадают ли под действие нового мандата в отношении вакцин подрядчики?

А18. На подрядчиков, являющихся сотрудниками UC, распространяется новый мандат на вакцинацию против гриппа. Независимые подрядчики, продавцы и другие посетители не застрахованы, но им настоятельно рекомендуется пройти вакцинацию. [Примечание: доступ в кампусы для лиц, не являющихся аффилированными лицами, ограничен в соответствии с распоряжениями штата и местных органов здравоохранения.]

Q19. Распространяется ли это требование на приезжих ученых и приезжих студентов?

А19. Да. Одной из основных целей мандата на вакцинацию является снижение рисков пребывания в кампусе, и он применяется к всем студентам, преподавателям, другим академическим назначенным лицам и сотрудникам, проживающим, обучающимся или работающим в помещениях в любом месте UC. Требование основано не на том, является ли человек оплачиваемым сотрудником, а скорее на том, является ли он студентом, преподавателем, другим научным сотрудником или сотрудником, поступающим в учреждение UC. Соответственно, это требование действительно распространяется на приезжих ученых и приезжих студентов.

Q20. Распространяется ли это требование на детей, зачисленных в детские сады UC или школы K-12?

А20. Нет, Исполнительный указ не распространяется на этих детей, однако эти детские сады и школы подчиняются законам штата, регулирующим обязательную вакцинацию, и кампусы могут применять аналогичные требования в соответствии с рекомендациями Американской академии педиатрии и Центров по контролю и профилактике заболеваний. Профилактика.

Q21. В какие сроки можно сделать прививку от гриппа?

А21. Крайний срок — 1 ноября 2020 г. для тех, кому требуется или желает получить доступ к помещениям UC, и при условии подачи запросов на освобождение или размещение. Вам будет отказано в доступе к помещениям UC с 16 ноября 2020 г., если вы не подчинитесь требованиям. Тем не менее, всем членам сообщества UC настоятельно рекомендуется пройти вакцинацию против гриппа.

Q22. Как сотрудники могут получить вакцину против гриппа?

А22. Любой человек может получить вакцину против гриппа в розничных аптеках недалеко от своего дома или университетского городка, а также в кабинетах своего врача или медицинских клиниках.

Q23. Боюсь выстрела. Могу ли я отказаться?

А23. Пожалуйста, поговорите со своим поставщиком медицинских услуг о возможных вариантах. Многие люди могут получить прививку с помощью назального спрея, а не прививки. Страх сам по себе не является основанием для медицинского освобождения или приспособления.

Q24. Какие еще прививки требует от сотрудников политика унифицированных коммуникаций?

А24. Другой общесистемной политики по иммунизации сотрудников нет. Медицинские центры, детские сады, некоторые исследовательские лаборатории и другие университетские городки приняли мандаты, соответствующие федеральному законодательству и законодательству штата, а также местным директивам общественного здравоохранения.

Q25. Будет ли UC требовать от сотрудников получения вакцины против COVID-19, когда она будет разработана и доступна?

А25. Калифорнийский университет надеется на разработку эффективной вакцины против SARS-CoV-2. Вакцины находятся в разработке и только недавно проходят испытания на людях. UC следит за прогрессом и может обновлять свою политику иммунизации в консультации с Департаментом здравоохранения Калифорнии и нашими собственными внутренними экспертами по мере того, как новые вакцины будут одобрены FDA, а рекомендации по применению будут приняты CDC.

Руководство по освобождению от иммунизации | Health.mil

Нужен крупный текст?

• Медицинская готовность и боевая поддержка

• Отдел санитарного надзора вооруженных сил

• Система медицинской экспертизы вооруженных сил

• Программа крови для вооруженных сил

• Гражданская военная медицина

• Воздействие окружающей среды

• Участие в глобальном здравоохранении

• Отдел иммунизации здравоохранения

  • Вакциноуправляемые заболевания

  • Безопасность вакцины/нежелательные явления

  • Хранение вакцины и обращение с ней

  • Набор инструментов для иммунизации

  • Системы отслеживания иммунизации (ITS)

  • Рекомендации по вакцинам

  • Образование и обучение

  • Клинические консультационные услуги

    • право

    • Руководство по освобождению от иммунизации

    • Информация о беременности

    • Основы иммунологии

    • Типы вакцин

    • Компоненты вакцины

  • Клинические исследования

  • Процесс непрерывного улучшения качества иммунизации (CQIIP) и Виртуальный процесс непрерывного улучшения качества иммунизации (VCQIIP)

  • Свяжитесь с Отделом иммунизации здравоохранения

• Медицинская логистика

• Здравоохранение

Программы вакцинации важны для здоровья и готовности военнослужащих. Однако иногда человек может считаться освобожденным от конкретной вакцинации. Существует два основных типа исключений в отношении вакцин: медицинские и административные. Медицинское освобождение может быть подтверждено медицинским работником. Административное освобождение — это немедицинская функция, которую может рассматривать команда человека или работодатель.

Где я могу получить дополнительную информацию?

Общее руководство см. в Совместной инструкции (AR 40-562, BUMEDINST 6230.15B, AFI 48-110_IP, CG COMDTINST M6230.4G) Иммунизация и химиопрофилактика для профилактики инфекционных заболеваний.

С медицинскими работниками можно проконсультироваться относительно рекомендаций по освобождению от медицинского страхования. Как медицинские работники, так и сотрудники службы могут обратиться в Центр поддержки здравоохранения DHA по иммунизации по телефону 877-438-8222 (DSN 761-4245), вариант 1, для получения рекомендаций по медицинскому освобождению от вакцин.

Какие существуют виды освобождений от военной службы?

Медицинское

• Временное освобождение* может предоставляться на короткий период времени, не превышающий 365 дней, на основании:
  • Временные состояния (например, острое заболевание или, в случае некоторых вакцин, беременность или определенные лекарства могут потребовать отсрочки вакцинации на более позднее время)
  • В ожидании завершения текущей медицинской оценки, которая повлияет на решение о вакцинации
  • Временные проблемы с поставками вакцин
• Постоянное освобождение* может быть предоставлено на неопределенный срок на основании:
  • Противопоказание к конкретной вакцине, как определено Консультативным комитетом Центров по контролю и профилактике заболеваний по практике иммунизации (CDC ACIP) и/или определение поставщика медицинских услуг о том, что вакцинация будет серьезно угрожать здоровью пациента
  • Освобождение от «медицинских, реактивных» заболеваний может быть основано на предыдущей тяжелой реакции (например, анафилаксии) после конкретной вакцины
  • «Медицинское, иммунное» освобождение может быть основано на доказательствах существующего иммунитета к вакциноуправляемой инфекции. Примечание. CDC ACIP определяет, какие инфекции, предотвращаемые с помощью вакцин, применимы к этому типу освобождения от вакцин. Например, лабораторно подтвержденная корь в анамнезе или анализ крови (серологический), демонстрирующий коревые антитела, рассматривается CDC ACIP как отвечающий критериям иммунитета против кори; освобождение от коревой вакцины может применяться к пациентам, отвечающим этим критериям. Существует множество инфекций, которые можно предотвратить с помощью вакцин (например, грипп и многие другие), в отношении которых CDC ACIP определил, что история предшествующей инфекции или серологическое тестирование не могут использоваться для определения иммунитета; исключения в отношении вакцин в этих случаях неуместны.

* Медицинские исключения, временные или постоянные, могут быть аннулированы на основании изменений в риске заражения, вариантах иммунизации или других изменениях, влияющих на решения о риске и пользе. .

Административный

• Запланированное увольнение или выход на пенсию в течение 180 дней при соблюдении следующих условий:
  • Военнослужащий не назначен, не направлен или не запланирован для выполнения обязанностей в районе, где показана специальная иммунизация
  • Командир не дал указание на иммунизацию из-за первостепенных требований миссии
• Религия:
  • Предоставляется в соответствии с политиками для конкретных служб
  • Командные решения могут приниматься на консультации с врачом, судьей-адвокатом и/или капелланом

Как оформляется освобождение?

В электронных и бумажных медицинских картах должны быть указаны временные и/или постоянные медицинские исключения.

Все исключения, административные или медицинские, должны быть задокументированы в разделе иммунизации и клинических заметках индивидуальной медицинской документации. Для военнослужащих исключения также должны быть задокументированы в системах готовности (система отчетности о медицинской готовности ВМФ/корпуса морской пехоты/береговой охраны, система медицинской защиты армии или система управления информацией авиамедицинских служб ВВС).

Что происходит, когда пациенты не согласны с решением об освобождении?

Каждая военная служба имеет процесс рассмотрения проблем, связанных с решениями об освобождении от вакцинации, специфичными для COVID-19.вакцина. Военнослужащие должны следовать указаниям своей цепочки подчинения при обжаловании решения об освобождении. Федеральные гражданские служащие должны работать в рамках своих соответствующих команд, чтобы обжаловать решения об освобождении от вакцин. Поставщики медицинских услуг, у которых есть клинические вопросы о том, разрешать ли и когда разрешать освобождение от вакцинации по медицинским показаниям, могут проконсультироваться непосредственно со специалистами, включая клиническую команду Центра поддержки здравоохранения иммунизации DHA.

Последнее обновление страницы: 10 ноября 2021 г.

Коды исключений

Найдите коды медицинских и административных исключений, а также коды исключений для вакцины против оспы.

Выберите Скачать:

Выберите… Коды освобождения от вакцины по медицинским показаниям Коды освобождения от административной вакцинации Коды освобождения от вакцины против оспыСкачать

Вас также может заинтересовать…

• Все (1)
• Политика (1)

MILPERSMAN 1730-020 Освобождение от прививок за религиозные убеждения

Политика

Процедура запроса освобождения от иммунизации в соответствии с Руководством для военнослужащих ВМФ.

• Идентификационный №: MILPERSMAN 1730-020
• Дата: 15.08.2020
• Тип: ручной
• Темы:
  Вакциноуправляемые заболевания | Руководство по освобождению от иммунизации

Показаны результаты 1 — 1
Страница 1 из 1

Вы покидаете Health.